Wie man frisch beobachtet, um neu wahrzugeben

Se non riconosciamo come riconosciamo, guarderemo sempre il nuovo attraverso le vecchie lenti. Anche il nuovo rimarrà ciò che il vecchio è stato per noi: familiare e ripetitivo. Il nuovo può manifestarsi solo se riusciamo a pensare in modo fresco e a fare di ciò che potrebbe essere la base del nostro pensare, sentire e agire.

Questo libro è un invito al cambiamento personale. Delinea le linee fondamentali di un pensiero fresco – un concetto che la ricerca sul cambiamento del MIT di Boston ha portato nel dibattito. E chiarisce che a volte si tratta più di un'interpretazione attiva che di una percezione passiva.

Rolf Arnold mostra come possiamo esercitarci a descrivere impressioni in modo orientato alle soluzioni, a focalizzarci sui potenziali e a scoprire la moltitudine di possibilità. Liste di controllo e algoritmi di soluzione aiutano a sviluppare il proprio potere di cambiamento e competenza nella risoluzione dei problemi.

Il libro si rivolge in particolare a persone in contesti di cambiamento come leadership, insegnamento, accompagnamento e consulenza, che vogliono rafforzare l'efficacia del proprio approccio.