HerzManagement

Comprendere l'amore e la compassione come valori fondamentali di una cultura aziendale che non esclude il successo economico, ma lo accompagna: questo è l'obiettivo di HerzManagement. Il titolo unisce ciò che in un mondo dominato dall'economia viene ancora pensato separatamente. Promuove una nuova forma di convivenza sociale che parte dai bisogni e dai potenziali dell'individuo. Il libro è un appello al cambiamento e dimostra perché, in tempi di valore per gli azionisti, sia praticamente imprescindibile pensare con il cuore, mettendo al centro la consapevolezza e il rispetto per se stessi e per gli altri. Le crisi economiche vengono svelate come espressioni di crisi di senso che non riguardano solo le élite performanti, ma toccano la vita di tutti noi. Pertanto, la chiave per un cambiamento di valori si trova anche nell'ambito delle azioni personali.