Merkur Lernsituationen Büromanagement 2

La serie di quaderni di lavoro in tre volumi "Situazioni di apprendimento nella gestione d'ufficio" (3ª edizione 2019, in uscita nell'estate 2019) segue l'approccio della concezione del campo di apprendimento e promuove un apprendimento orientato alla professione, olistico e autodeterminato per gli studenti. Ogni singolo volume esplora i campi di apprendimento di un anno di formazione. I campi di apprendimento del piano di studio vengono concretizzati sotto forma di situazioni di apprendimento. In questo modo, i quaderni approfondiscono il concetto di orientamento alle competenze (basato su situazioni, orientato ai problemi, promuovente le competenze), documentano l'acquisizione delle competenze grazie al loro carattere di workbook e alleggeriscono il lavoro dell'insegnante in termini di preparazione delle lezioni, spese di copiatura e pianificazione didattica annuale. Le situazioni di apprendimento supportano inoltre la capacità di lavorare in team e la capacità di presentazione e discussione degli studenti. Esse promuovono quindi competenze che vanno ben oltre la semplice competenza professionale. Nello sviluppo delle situazioni di apprendimento viene preso come riferimento l'azienda modello "Heinrich KG". La Heinrich KG è un'azienda fittizia del settore dell'arredamento per ufficio, che produce mobili per ufficio e commercializza accessori adeguati. Con i dati modellati in modo coerente e credibile dal punto di vista economico, possono essere elaborate e apprese tutte le qualifiche e competenze richieste nell'ambito della formazione degli apprendisti commerciali in modo professionale e orientato all'azione. La struttura aperta delle singole situazioni di apprendimento consente in molti casi un collegamento interdisciplinare. In questo modo, viene intensamente addestrata soprattutto la capacità degli studenti di valutare i fatti da diversi punti di vista e di attuarli in modo adeguato alla situazione. Poiché i quaderni di lavoro (3ª edizione 2019, in uscita nel II trimestre 2019) sono coordinati con i libri di apprendimento "Gestione d'ufficio", la combinazione promette i migliori risultati di insegnamento e apprendimento.