Erwartungen an den Arbeitgeber von morgen

Tesi di laurea dell'anno 2020 nell'area tematica Salute - Scienze infermieristiche - Gestione infermieristica, voto: 2,0, Hamburger Fern-Hochschule, lingua: tedesco, abstract: La tesi tratta dei desideri e dei requisiti degli attuali tirocinanti come infermieri geriatrici per i loro futuri datori di lavoro. Inoltre, mira a dimostrare in che misura le diverse generazioni hanno richieste diverse nei confronti del datore di lavoro. Nel corso dello studio, 308 tirocinanti nel campo dell'assistenza geriatrica sono stati intervistati su vari argomenti utilizzando un questionario preparato da loro stessi. Il fabbisogno di personale infermieristico e soprattutto di infermieri specializzati continuerà ad aumentare nei prossimi anni, soprattutto nell'assistenza ambulatoriale a lungo termine, poiché il desiderio dei pazienti è spesso quello di vivere il più a lungo possibile nel loro ambiente familiare. Inoltre, è desiderio degli enti pagatori prendere in considerazione tutte le possibilità di assistenza ambulatoriale prima di arrivare a una sistemazione in una struttura ospedaliera completa. L'assistenza ambulatoriale è spesso la forma di assistenza più favorevole per gli enti finanziatori. Nel corso del cambiamento demografico, in prospettiva non sarà più necessario porsi la domanda: Come facciamo noi, fornitori di servizi infermieristici, a trovare nuovi clienti o pazienti per le nostre strutture?", ma piuttosto la domanda: "Come facciamo a trovare personale sufficiente per garantire l'assistenza ai clienti o ai pazienti?