Company Culture Design

La cultura di un'organizzazione è in gran parte nascosta, ma rappresenta un fattore chiave per il successo nel raggiungimento degli obiettivi strategici. Essa determina come guidiamo e collaboriamo, quali prodotti sviluppiamo e come li commercializziamo, come sono i nostri spazi e quanto tempo trascorriamo in essi, cosa significa per noi avere successo e come prendiamo decisioni.

Il libro offre 99 domande per rendere visibile l'invisibile e sviluppare la cultura in modo orientato al futuro. Con 99 prospettive e metodi innovativi per trovare risposte personali alle domande di un nuovo mondo del lavoro – e metterle in pratica.

Il libro di conversazione per tutti coloro che vogliono diventare un'azienda guidata dalla cultura:

99 domande per scoprire facilmente la propria cultura organizzativa.
99 domande per avviare conversazioni in team su nuovi ideali.
99 domande per andare verso il futuro con una comprensione condivisa.
+ Culture Canvas da compilare.

Tra le altre domande:
• Cosa ci motiva?
• A cosa ci serve (ancora) un ufficio?
• Come ci si sente a guidare da noi?
• Qual è il nostro superpotere come team?
• Soldi o amore?
• Come misuriamo il successo?
• Cosa dovremmo fare molto più spesso?.