WBV Das Betriebliche Eingliederungsmanagement

La gestion de la réintégration au travail (BEM) aide les salarié(e)s à revenir dans leur emploi après des absences dues à des problèmes physiques ou psychologiques et garantit leur participation à la vie professionnelle. Dans cette troisième édition du guide pratique, les auteurs présentent les bases juridiques actuelles du BEM et montrent, à travers 25 exemples pratiques, comment ces directives peuvent être utilisées pour des solutions individuelles. Pour la mise en œuvre pratique, des modèles de textes pour les invitations et le matériel d'information - également en langage simple - ainsi que des check-lists, des formulaires et des demandes avec des informations d'accompagnement sont disponibles. Un accent particulier de cette troisième édition est mis sur les évolutions juridiques par la jurisprudence en lien avec la gestion de la réintégration au travail, tandis qu'un second accent se concentre sur la réintégration en cas de troubles psychologiques. Les exemples pratiques abordent notamment les thèmes de la surcharge de travail et de la dépression d'épuisement, ainsi que des parcours de guérison difficilement évaluables. Ce livre pratique structure le sujet complexe et offre un soutien précieux aux équipes et responsables du BEM ainsi qu'aux dirigeants pour son application dans le quotidien de l'entreprise.