Umgekehrter Wissenstransfer in multinationalen Unternehmen

Pendant longtemps, les études sur le transfert de connaissances se sont principalement concentrées sur le transfert du siège social vers les filiales. Cependant, avec le développement de la mondialisation économique, de plus en plus d'entreprises multinationales renforcent leur compétitivité en intégrant des ressources internationales par le biais du transfert de connaissances inversé (TKI), en particulier à partir de filiales situées dans des pays émergents. Cette contribution est un aperçu succinct de la littérature pertinente et se concentre en particulier sur les canaux, les impacts et les déterminants du transfert de connaissances inversé des filiales dans les pays émergents vers leur société mère dans les pays développés. En résultat de cette analyse et pour souligner l'importance de recherches supplémentaires sur le TKI en provenance des pays émergents, cette étude propose plusieurs orientations pour les recherches futures, par exemple, des études empiriques sur le TKI dans les pays émergents et dans le secteur des services sont urgemment nécessaires.