Mindframes for Belonging, Identities, and Equity

Les éléments essentiels pour créer un espace de soutien et d'inclusion pour tous
L'apprentissage est un travail difficile et les dernières recherches en matière d'éducation montrent qu'un sens de la sécurité psychologique est indispensable si nous voulons que les étudiants progressent avec succès tout au long de leur parcours éducatif.
Dans Mindframes for Belonging, Identities, and Equity, les élèves découvrent 10 cadres mentaux uniques, étayés par des recherches approfondies sur l'éducation et des scénarios de la vie réelle. Par le biais d'une réflexion personnelle et de vignettes puissantes, les yoüll apprennent à appliquer ces principes fondamentaux dans leur vie quotidienne pour favoriser un environnement d'apprentissage plus inclusif et compréhensif. A l'intérieur, les auteurs explorent les cinq thèmes critiques derrière ces cadres mentaux, y compris

Impact et efficacité
Le feedback et l'évaluation
Challenging Growth (croissance difficile)
Culture d'apprentissage et relations
Appropriation et responsabilité

La mise en valeur de la puissance de ces cadres mentaux ne consiste pas seulement à améliorer l'enseignement, mais aussi à créer un environnement dans lequel chaque étudiant se sent valorisé, en sécurité et capable d'apprendre sans crainte.