HR-Culture

HR-Culture Spécialité A

Basé sur le nouveau guide relatif au règlement d'examen 2017 pour les professionnels des ressources humaines, le présent matériel pédagogique KLV met l'accent à la fois sur l'orientation vers les compétences et sur la transmission des connaissances fondamentales. L'acquisition des connaissances détaillées se fait de manière systématique, suivie du transfert de savoir vers l'examen et la pratique. Dans trois volumes de base, vous trouverez les connaissances générales applicables à toutes les spécialités. De plus, les approfondissements A, B et C sont décrits en détail dans chacun des volumes.

Dans ce volume d'approfondissement Spécialité A Gestion des Ressources Humaines, les domaines d'action approfondissement A 1 : Recrutement et séparation, approfondissement A 2 : Conseil aux employés et aux supérieurs, approfondissement A 3 : Évaluation, développement, rémunération, et approfondissement A 4 : Gestion de projet et gestion des infrastructures sont traités. La structure des chapitres est adaptée aux circonstances. Chaque chapitre commence par une énumération des compétences à prouver, afin d'assurer la proximité avec l'examen.

Suit une situation préparatoire tirée de la vie quotidienne des RH pour mieux situer la théorie suivante pour l'apprenant. La partie théorique est complétée par des exemples, des indications et des phrases clés. Ensuite, des exercices de révision permettent de clarifier le niveau de connaissance actuel. Des check-lists et d'autres matériaux se trouvent dans le livre, mais aussi en téléchargement.

Adaptés à chaque partie de l'examen 1, 2 ou 3, des minicases ou des études de cas (courtes) pour la préparation à l'examen se trouvent également dans le livre. Dans les matériels pédagogiques pour les approfondissements A, B et C, les solutions sont directement intégrées dans le livre. Les solutions aux trois parties de base sont regroupées dans un volume de solutions.