Fehlzeitenmanagement zur Steigerung der Wirtschaftlichkeit

Le livre "Gestion des absences pour améliorer la rentabilité" de Frances Böhlert propose une analyse approfondie des défis et des stratégies dans le domaine de la gestion des absences. À une époque où les entreprises sont de plus en plus sous pression face à la concurrence mondiale, l'importance d'une gestion efficace de la santé devient de plus en plus évidente. L'ouvrage met en lumière les conséquences financières des absences dues à des maladies et propose des approches pratiques pour réduire ces absences. Il montre comment les dirigeants et les responsables des ressources humaines peuvent, grâce à des mesures ciblées, augmenter la productivité tout en favorisant la santé des employés. L'auteure discute des causes des absences et présente des méthodes éprouvées qui ont déjà été mises en œuvre avec succès dans diverses entreprises. Ce livre spécialisé s'adresse aux décideurs en gestion des ressources humaines et offre des perspectives précieuses sur le développement et la mise en œuvre de programmes de santé adaptés aux besoins d'une main-d'œuvre vieillissante.