Das Mitarbeiterjahresgespräch

Le livre présente l'entretien annuel des employés comme un outil approprié pour le développement systématique du personnel et montre ce que le développement du personnel vise et ce que l'entretien annuel des employés accomplit. L'auteure a une expérience de projet dans son établissement, où elle a introduit l'entretien annuel des employés entre la direction des soins et la direction de service, ainsi qu'entre la direction de service et le personnel soignant. Le livre se révèle donc être un guide et une aide précieuse pour les responsables des ressources humaines dans les établissements de santé.