An Everyone Culture

"Une culture pour tous" est un ouvrage spécialisé qui présente un modèle radicalement nouveau pour libérer le potentiel des entreprises. Dans de nombreuses organisations, les employés sont souvent occupés à dissimuler leurs faiblesses et à donner l'impression qu'ils sont compétents, ce qui entraîne une perte de ressources considérable. Ce livre examine comment les entreprises peuvent créer une culture où tous les employés, et pas seulement ceux qualifiés de "hauts potentiels", peuvent surmonter leurs barrières intérieures. En utilisant les erreurs et les vulnérabilités comme des opportunités de croissance personnelle et professionnelle, un environnement est favorisé où tant l'organisation que ses employés peuvent réaliser leur plein potentiel. Les auteurs Robert Kegan et Lisa Lahey, ainsi que leurs co-auteurs, ont identifié de telles entreprises et ont étudié en profondeur leurs approches pour en tirer des enseignements précieux pour la pratique.